日照慶邦建工召開貫徹新安法專題培訓會
日期：2021-09-13 / 人氣：
為貫徹落實新《安全生產法》，狠抓安全管理，全面提升公司的安全管理水平，營造公司全員遵法、學法、守法、用法的濃厚氛圍。9月12日下午，日照慶邦建筑工程有限公司組織各單位、項目部開展新《安全生產法》宣貫培訓。集團董事長、分管副總、項目部管理人員、各部門人員參加培訓會議，會議由集團副總張玉貴主持。
會上，集團副總孟賢民針對新《安全生產法》的修正歷程、八大亮點及五項主要內容修正前后對照作詳細解讀，解讀詳實、深入淺出、通俗易懂，具有很強的理論性、針對性和指導性。對“新安法”提出的一系列安全生產工作新思想、新理念做進一步剖析。對“新安法”生產經營單位的主體責任、全員安全生產責任制、強化政府監管和社會監督的措施、加重對責任單位和責任人的責任追究、健全完善安全生產管理制度等幾個方面進行了重點解析，讓參培人員對新要求下如何開展安全生產工作有了更全面、更立體的理解。特別是對涉及建筑行業的有關條款進行了重點闡釋，對宣傳貫徹新《安全生產法》起到重要的指導作用。
集團董事長針對當前形勢，結合公司當前安全生產工作提出具體要求：一是認清形勢，把握大勢。高度重視安全生產源頭治理工作，堅持習總書記提出的“人民至上、生命至上”和“新安法”中“三管三必須”的原則，認真貫徹落實好全員安全生產責任制。二是全員培訓，提高意識。組織開展形式多樣、內容豐富的培訓學習活動，強化全體職工的安全責任意識。三是全面對標，健全體系。堅持問題導向，開展本單位各項安全生產工作的合規性對標檢查，針對存在的問題，完善管理措施，強化應急保障機制，有效規避安全生產法律風險。四是規范運行，提高執行力。樹立“隱患就是事故”的理念，建立健全安全生產分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制，開展全方位、拉網式檢查，全面提升工作執行力，切實消除各類安全隱患。強調各部門、項目部組織分項管理人員宣貫學習新《安全生產法》，確保落實到參建工程的每一位工人。
通過對新《安全生產法》的宣貫學習，進一步提高了員工對安全生產法律法規的認知和重視程度，樹立了“以人為本，安全發展”的理念，明確了自身的安全責任，發動全員為預防和減少安全事故發生，確保廣大員工的生命財產安全。努力構建安全和諧的工作環境，全力助推企業發展。
會議要求，各單位要切實把安全生產工作牢牢“扛在肩上、抓在手上”，對當前安全生產工作進行再梳理、再部署、再落實，確保公司各項工作安全平穩運行。
作者：鑫沅集團
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